Las organizaciones UGT y Comisiones Obreras han celebrado en Segovia el Día Internacional del Trabajo con una manifestación que ha reunido a cerca de doscientas personas en su inicio y que ha crecido hasta aproximadamente trescientas al llegar a la Calle Real. Al frente de la convocatoria han figurado el secretario provincial de UGT, Santiago Martínez, y la secretaria provincial de Comisiones Obreras, Tamara Martín, quienes han coincidido en exigir mejoras salariales, reducción de la jornada laboral y acceso a una vivienda digna, al tiempo que han rechazado la vinculación que la patronal ha establecido entre las bajas médicas y el absentismo.

Martínez ha abierto su intervención con un recuerdo expreso a los sindicalistas que, según ha señalado, "están siendo masacrados" en países como Ucrania, Argentina y Estados Unidos por defender los derechos de los trabajadores. A continuación, ha identificado el auge de la ultraderecha en Europa como una de las principales amenazas para las condiciones laborales. Ha afirmado que estas formaciones emplean "mentiras y bulos" para acceder a las instituciones y que su implantación tiene un efecto directo sobre la economía y, por extensión, sobre los derechos de los trabajadores. "Menos democracia y menos economía supone menos derechos para los trabajadores", ha subrayado el secretario provincial de UGT, que ha instado a los sindicatos de clase a redoblar esfuerzos ante este escenario.

En el plano local, Martínez ha identificado el acceso a la vivienda como el principal problema de los trabajadores segovianos, al señalar que una parte mayoritaria del salario se destina al pago del alquiler o a la adquisición de inmueble. Ha reclamado "políticas públicas atrevidas" que garanticen un techo digno y ha apuntado que este problema se superpone a una situación de empleo que, en términos generales, ha calificado de "bastante buena" para la provincia, aunque sin alcanzar el pleno empleo. En ese contexto, el secretario de UGT ha destacado la contribución de la población migrante al mercado de trabajo segoviano y ha anunciado que la organización colabora con entidades y con la administración pública para regularizar su situación, calificando dicha regularización como "la verdadera prioridad nacional".

Sobre la jornada y los salarios, Martínez ha rechazado la tesis de que una menor jornada implica una menor productividad y ha apuntado que los beneficios empresariales han crecido hasta un trece por ciento, situando a la economía española como la más dinámica de Europa. Ha calificado de "mentira de la derecha y la ultraderecha" el argumento de que mayores salarios y menos horas perjudican a las empresas.

Por su parte, Tamara Martín ha subrayado que el sindicalismo debe actuar como "motor" de los valores democráticos frente a lo que ha descrito como un clima de "incertidumbre, crispación y polarización política". Ha reclamado políticas que combatan el machismo, el racismo y la violencia verbal que, a su juicio, han reaparecido con la irrupción de partidos de ultraderecha, y ha defendido que una vida digna no depende únicamente de un trabajo digno, sino también de garantías de seguridad, igualdad y cohesión social.

La secretaria provincial de CCOO ha centrado parte de su intervención en la siniestralidad laboral, cifrando en un accidente cada dos horas la estadística de incidentes en Segovia, y ha recordado que en España mueren tres personas al día por causas relacionadas con el trabajo. Ante estos datos, ha reclamado una renovación de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, vigente desde hace treinta años y que, a su juicio, "no soluciona el problema del riesgo laboral".

En relación con las críticas de la patronal segoviana al absentismo, Martín ha sido contundente al afirmar que "las bajas laborales son bajas médicas prescritas por un facultativo" y ha denunciado que englobar en ese concepto tanto las enfermedades como los permisos retribuidos constituye una "criminalización" del trabajador que busca debilitar la posición sindical en la negociación colectiva. Ha añadido que el aumento de enfermedades profesionales vinculadas a trastornos mentales es consecuencia directa de cargas de trabajo "desmesuradas". Ambas organizaciones han anunciado que en la negociación colectiva defenderán subidas salariales proporcionales en todas las categorías, más allá del salario mínimo interprofesional.

Comisiones Obreras ha aprovechado el acto para anunciar la convocatoria de una huelga el próximo 7 de mayo en el sector de escuelas infantiles del ciclo cero a tres años, motivada por los elevados ratios y las diferencias en las condiciones de los servicios prestados. Martín ha llamado a la ciudadanía segoviana a secundar el paro, advirtiendo de que la situación afecta tanto a las condiciones laborales de las educadoras como a la calidad de la atención que reciben los menores.

Finalmente, sobre el teletrabajo y la propuesta europea de establecer al menos una jornada semanal en remoto, la secretaria de CCOO ha mostrado una valoración positiva pero condicionada, al exigir que el coste de la conexión y los medios no recaiga sobre el trabajador y que exista una regulación clara de la jornada que impida que el trabajo en remoto se convierta en una fuente encubierta de horas no remuneradas.